У сфері енергетики змінили правила визначення підприємств, які мають важливе значення для галузі національної економіки. Відтепер на бронювання своїх працівників можуть претендувати компанії, яких раніше в цьому переліку не було. Про це йдеться в наказі Міністерства енергетики від 26 серпня 2026 року № 400, що набрав чинності 29 вересня.
Йдеться про підприємства з іноземними інвестиціями, які будують виробничі потужності для виготовлення енергетичного обладнання. Таке обладнання має використовуватися для ремонтних, відновлювальних та інженерно-технічних робіт в енергетичній і газотранспортній системах. Саме цю категорію суб'єктів господарювання додали до переліку тих, хто може розраховувати на статус важливого підприємства.
До внесення змін критерії охоплювали здебільшого компанії, що управляють об'єктами критичної інфраструктури паливно-енергетичного сектору, а також суб'єктів у сфері управління Міненерго та окремі підприємства, пов'язані із забезпеченням функціонування спеціалізованих енергетичних потужностей.
Що це означає для роботодавців
Нововведення напряму пов'язане з механізмом бронювання військовозобов'язаних працівників. Статус «важливого для галузі» — одна з ключових умов, за якої підприємство може клопотати про відстрочку від мобілізації для своїх фахівців відповідно до законодавства про мобілізаційну підготовку.
Розширення переліку означає, що більше компаній — зокрема іноземних інвесторів, які вкладають гроші в українську енергетичну галузь — тепер можуть відповідати галузевим вимогам Міненерго і подавати документи на бронювання працівників.
Як отримати бронювання: що потрібно підприємству
Щоб скористатися новими критеріями, компанії передусім мають бути визнані такими, що мають важливе значення для галузі національної економіки. Для цього роботодавець звертається до відповідного центрального органу — у сфері енергетики це Міненерго — та підтверджує відповідність критеріям.
Далі підприємство формує список військовозобов'язаних працівників, яких пропонує забронювати, та подає його в установленому порядку. Відстрочка оформлюється через «Дію» або інші визначені інструменти, а статус відображається у застосунку «Резерв+». Варто пам'ятати, що наявність статусу важливого підприємства не гарантує бронювання автоматично — вирішальними лишаються військовий облік працівника та кількість заброньованих (зазвичай до 50% військовозобов'язаних).
Як повідомляє ЮРЛІГА з посиланням на документ Міненерго, зміни внесено до наказу від 19 грудня 2024 року № 475, який і регулює цей порядок у сфері енергетики.
Раніше портал Знай повідомляв, відстрочка зникла з "Резерв+": чому так сталося.
Більше деталей читай у матеріалі: бронювання футболістів: чи може спортивний клуб стати критично важливим підприємством.